Büssing, André; Bissels, Thomas; Herbig, Britta
ORCID: https://orcid.org/0000-0002-6772-5255 und Krüsken, Jan
(1999):
Motivation in different forms of job satisfaction: When nursing knowledge is transferred into action and when it is not.
In: LeBlanc, Pascale M.; Peeters, M.; Büssing, A. und Schaufeli, W. B. (Hrsg.):
Organizational psychology and health care. European Contributions. Organizational psychology and health care, Bd. 1. München [u.a.]: Hampp. S. 45-64
| Dokumententyp: | Buchbeitrag |
|---|---|
| Fakultät: | Medizin > Institut und Poliklinik für Arbeits-, Sozial- und Umweltmedizin |
| Themengebiete: | 600 Technik, Medizin, angewandte Wissenschaften > 610 Medizin und Gesundheit |
| ISBN: | 978-3-87988-404-9 |
| Ort: | München [u.a.] |
| Sprache: | Englisch |
| Dokumenten ID: | 120370 |
| Datum der Veröffentlichung auf Open Access LMU: | 04. Sep. 2024 11:23 |
| Letzte Änderungen: | 04. Sep. 2024 11:23 |
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