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Dokumententyp
| Veröffentlichungsdatum
Anzahl der Publikationen: 34
Monographie
Wastian, Monika; Kraus, Rafaela und Rosenstiel, Lutz von
(2016):
Projektteams und -manager beraten und coachen.
1. Göttingen: Hogrefe.
Sigl, Eduard; Spieß, Erika; Rosenstiel, Lutz von und Nerdinger, Friedemann W.
(1993):
Handelsvertreter und Kunden.
Arbeitspapiere für Handelsvertreter und Handelsmakler, Bd. 12. Köln: CDH-Wirtschaftsdienst.
[PDF, 14MB]
Rosenstiel, Lutz von; Nerdinger, Friedemann W. und Spieß, Erika
(1991):
Was morgen alles anders läuft. die neuen Spielregeln für Manager.
Düsseldorf: Econ-Verlag.
[PDF, 21MB]
Nerdinger, Friedemann W.; Rosenstiel, Lutz von; Sigl, Eduard und Spieß, Erika
(1990):
Handelsvertreter und Verkaufsleiter. Konflikt und Konfliktbewältigung in einer Dienstleistungsbeziehung.
Stuttgart: Poeschel.
[PDF, 17MB]
Rosenstiel, Lutz von; Nerdinger, Friedemann W.; Spieß, Erika und Stengel, M.
(1989):
Führungsnachwuchs im Unternehmen. Wertkonflikte zwischen Individuum und Organisation.
München: Beck.
[PDF, 15MB]
Rosenstiel, Lutz von; Nerdinger, Friedemann W.; Oppitz, G.; Spieß, Erika und Stengel, M.
(1986):
Einführung in die Bevölkerungspsychologie.
Darmstadt: Wissenschaftliche Buchgesellschaft.
[PDF, 12MB]
Herausgeberschaft
Wastian, Monika; Braumandl, Isabell; Rosenstiel, Lutz von und West, Michael A. (Hrsg.)
(2018):
Angewandte Psychologie für das Projektmanagement. Ein Praxisbuch für die erfolgreiche Projektleitung.
3. Berlin: Springer.
Zeitschriftenartikel
Rappensperger, G.; Nerdinger, Friedemann W.; Rosenstiel, Lutz von und Spieß, Erika
(1993):
"...eine Tendenz zur Kälte.". Eine qualitative Studie über Studierende aus den neuen Bundesländern.
In: Zeitschrift für Sozialpsychologie, Bd. 24, Nr. 3: S. 156-166
[PDF, 1MB]
Spieß, Erika; Kaschube, J.; Nerdinger, Friedemann W. und Rosenstiel, Lutz von
(1992):
Das Erleben von Arbeit und Freizeit nach Eintritt in den Beruf - Eine qualitative Studie an Jungakademikern.
In: Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie. Themenheft: Arbeit und Freizeit, Nr. 2: S. 77-84
[PDF, 1MB]
Spieß, Erika; Rosenstiel, Lutz von und Sigl, Eduard
(1988):
Wege zur Kundenentscheidung - Kundennähe im Dienstleistungsbereich.
In: Werbeforschung und Praxis, Bd. 33, Nr. 4: S. 104-109
[PDF, 1MB]
Nerdinger, Friedemann W.; Rosenstiel, Lutz von; Spieß, Erika und Stengel, M.
(1988):
Selektion und Sozialisation potentieller Führungskräfte im Zeichen gesellschaftlichen Wertwandels.
In: Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie, Bd. 32, Nr. 6: S. 22-33
[PDF, 2MB]
Rosenstiel, Lutz von; Spieß, Erika; Stengel, M. und Nerdinger, Friedemann W.
(1985):
Lust auf Kinder? Höchstens eins.
In: Psychologie heute, Nr. 11: S. 20-31
[PDF, 3MB]
Nerdinger, Friedemann W.; Rosenstiel, Lutz von; Spieß, Erika und Stengel, M.
(1985):
Aufstiegswunsch und Aufstiegserwartung potentieller Führungskräfte.
In: Management Forum, Bd. 5, Nr. 3: S. 193-216
[PDF, 2MB]
Spieß, Erika; Rosenstiel, Lutz von; Stengel, M. und Nerdinger, Friedemann W.
(1984):
Wertwandel und generatives Verhalten - Ergebnisse einer Längsschnittstudie an jungen Ehepaaren.
In: Zeitschrift für Bevölkerungswissenschaft, Nr. 10: S. 153-168
[PDF, 10MB]
Nerdinger, Friedemann W.; Rosenstiel, Lutz von; Stengel, M. und Spieß, Erika
(1984):
Kinderwunsch und generatives Verhalten - ausgewählte Ergebnisse einer Längsschnittstudie an jungen Ehepaaren.
In: Zeitschrift für experimentelle und angewandte Psychologie, Bd. 31: S. 153-182
[PDF, 1MB]
Oppitz, G.; Rosenstiel, Lutz von; Stengel, M. und Spieß, Erika
(1983):
Wertwandel und Kinderwunsch - eine sozialpsychologische Analyse generativen Verhaltens.
In: Zeitschrift für Bevölkerungswissenschaft, Nr. 9: S. 387-400
[PDF, 2MB]
Stengel, M.; Rosenstiel, Lutz von; Oppitz, G. und Spieß, Erika
(1983):
Motivationale Determinanten des Kinderwunsches - eine empirische Analyse an jungen Ehepaaren.
In: Zeitschrift für experimentelle und angewandte Psychologie, Bd. 30: S. 153-173
[PDF, 1MB]
Paper
Schlicht, Ekkehart 
ORCID: https://orcid.org/0000-0001-8227-5451
(2007):
Psychologie in der Wirtschaftslehre.
Münchener Wirtschaftswissenschaftliche Beiträge (VWL)
2007
[PDF, 266kB]
ORCID: https://orcid.org/0000-0001-8227-5451
(2007):
Psychologie in der Wirtschaftslehre.
Münchener Wirtschaftswissenschaftliche Beiträge (VWL)
2007
[PDF, 266kB]
Buchbeitrag
Schneider, Michael; Wastian, Monika und Kronenberg, Marilyn
(2018):
Projektverläufe: Herausforderungen und Ansatzpunkte für die Prozessgestaltung.
In: Wastian, Monika; Braumandl, Isabell; Rosenstiel, Lutz von und West, Michael A. (Hrsg.):
Angewandte Psychologie für das Projektmanagement : Ein Praxisbuch für die erfolgreiche Projektleitung. 3. Berlin: Springer. S. 21-41
Rosenstiel, Lutz von; Braumandl, Isabell; Wastian, Monika und West, Michael A.
(2018):
Einführung.
In: Wastian, Monika; Braumandl, Isabell; Rosenstiel, Lutz von und West, Michael A. (Hrsg.):
Angewandte Psychologie für das Projektmanagement : Ein Praxisbuch für die erfolgreiche Projektleitung. 3. Berlin: Springer. S. 1-18
Wastian, Monika; Braumandl, Isabell und Dost-Tauschl, Brigitte
(2018):
Psychologisches Projektcoaching als Weg zum erfolgreichen Projekt.
In: Wastian, Monika; Braumandl, Isabell; Rosenstiel, Lutz von und West, Michael A. (Hrsg.):
Angewandte Psychologie für das Projektmanagement : Ein Praxisbuch für die erfolgreiche Projektleitung. 3. Berlin: Springer. S. 77-97
Maier-Gutheil, Cornelia und Wastian, Monika
(2018):
Coaching an global verteilten Standorten – die Qual
der Wahl im Dschungel der virtuellen Beratungsformate.
In: Domsch, Michel E.; Regnet, Erika und Rosenstiel, Lutz von (Hrsg.):
Führung von Mitarbeitern : Fallstudien zum Personalmanagement. 4. Stuttgart: Schäffer-Poeschel Verlag. S. 193-196
Kraus, Rafaela und Woschée, Ralph
(2018):
Commitment und Identifikation mit Projekten.
In: Wastian, Monika; Braumandl, Isabell; Rosenstiel, Lutz von und West, Michael A. (Hrsg.):
Angewandte Psychologie für das Projektmanagement. Berlin; Heidelberg: Springer. S. 187-206
Kraus, Rafaela und Woschée, Ralph
(2015):
Commitment and Identification with Projects.
In: Wastian, Monika; Rosenstiel, Lutz von; West, Michael A. und Braumandl, Isabell (Hrsg.):
Applied Psychology for Project Managers. Berlin; Heidelberg: Springer. S. 179-195
Büssing, André; Herbig, Britta ORCID: https://orcid.org/0000-0002-6772-5255 und Latzel, Annika
(2006):
Knowledge – Experience – Action. A new model to analyse their mutual relation.
In: Frey, Dieter; Mandl, Heinz und Rosenstiel, Lutz von (Hrsg.):
Knowledge and action. Cambridge [u.a.]: Hogrefe. S. 175-197
ORCID: https://orcid.org/0000-0002-6772-5255 und Latzel, Annika
(2006):
Knowledge – Experience – Action. A new model to analyse their mutual relation.
In: Frey, Dieter; Mandl, Heinz und Rosenstiel, Lutz von (Hrsg.):
Knowledge and action. Cambridge [u.a.]: Hogrefe. S. 175-197
Maier, G. W. und Spieß, Erika
(1994):
Einführung von Führungsnachwuchskräften in das Unternehmen: Formen der Unterstützung und erlebte Hilfe.
In: Rosenstiel, Lutz von (Hrsg.):
Fach- und Führungsnachwuchs finden und fördern. Stuttgart: Schäffer-Poeschel. S. 254-265
[PDF, 1MB]
Spieß, Erika
(1994):
Aktionsforschung.
In: Rosenstiel, Lutz von und Molt, Walter (Hrsg.):
Handbuch der angewandten Psychologie. Bd. 3. Landsberg am Lech: Verlag Moderne Industrie. S. 1-8
[PDF, 1MB]
Rappensperger, G.; Nerdinger, Friedemann W. und Spieß, Erika
(1994):
Der Übergang vom Studium in den Beruf bei Führungsnachwuchskräften in den neuen Bundesländern. Ergebnisse einer empirischen Studie und praktische Implikationen.
In: Rosenstiel, Lutz von (Hrsg.):
Führung im Systemwandel. München: Verlag Rainer Hampp. S. 319-338
[PDF, 1MB]
Kaschube, J.; Nerdinger, Friedemann W.; Rosenstiel, Lutz von und Spieß, Erika
(1993):
Selektion und Sozialisation des Führungsnachwuchses.
In: Gebert, Alfred und Hacker, W. (Hrsg.):
Arbeits- und Organisationspsychologie. Deutscher Psychologentag 1991 Dresden. Bonn: Deutscher Psychologen Verlag. S. 58-64
[PDF, 968kB]
Spieß, Erika; Nerdinger, Friedemann W. und Rosenstiel, Lutz von
(1991):
Motivation of Reproductive Behaviour and the Professional Motivation of Women.
In: Siegers, Jqques J.; Jong-Gierveld, Jenny de und Imhoff, E. van (Hrsg.):
Female Labour Market Behaviour and Fertility. Berlin: Springer. S. 87-100
[PDF, 2MB]
Spieß, Erika; Nerdinger, Friedemann W. und Rosenstiel, Lutz von
(1989):
Erste Erfahrungen junger Akademiker in Organisationen: Mehr Realismus und weniger Zeit. Erste Ergebnisse aus dem Projekt "Berufsbiografie und Kausalattribution".
In: Höfling, Siegfried und Butollo, W. (Hrsg.):
Psychologie für Menschenwürde und Lebensqualität. Bd. 2. Bonn: Deutscher Psychologen Verlag. S. 109-116
[PDF, 1MB]
Nerdinger, Friedemann W.; Rosenstiel, Lutz von; Sigl, Eduard und Spieß, Erika
(1989):
Psychologische Dimensionen des Konfliktpotentials zwischen Handelsvertretungen und vertretenen Unternehmen.
In: Höfling, Siegfried und Butollo, W. (Hrsg.):
Psychologie für Menschenwürde und Lebensqualität. Bd. 3. Bonn: Deutscher Psychologen Verlag. S. 140-149
[PDF, 1MB]
Nerdinger, Friedemann W.; Stengel, M.; Spieß, Erika und Rosenstiel, Lutz von
(1985):
Einstellungen zur Karriere.
In: Kaiser, Manfred; Nuthmann, R. und Stegmann, H. (Hrsg.):
Berufliche Verbleibsforschung in der Diskussion. Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Bd. 3. Nürnberg: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. S. 621-641
[PDF, 2MB]
Picot, Arnold
(1980):
Betriebswirtschaftlicher Nutzen kontra volkswirtschaftliche Kosten.
In: Rosenstiel, Lutz von und Weinkamm, M. (Hrsg.):
Humanisierung der Arbeitswelt, vergessene Verpflichtung? Stuttgart: Poeschel. S. 225-242
[PDF, 2MB]