![[höher]](/style/images/multi_up.png)
Eine Ebene höherGruppiert nach: Dokumententyp |
Veröffentlichungsdatum
Anzahl der Publikationen: 10
2022
Pfaffinger, Katharina F.; Reif, Julia A. M.; Spiess, Erika; Czakert, Jan Philipp und Berger, Rita
(2022):
Using digital interventions to reduce digitalization-related stress: does it work?
In: International Journal of Occupational Safety and Ergonomics, Bd. 29, Nr. 3: S. 1196-1211
2021
Safdar, Saba; Ray-Yol, Elcin; Reif, Julia A. M. 
ORCID: https://orcid.org/0000-0002-2749-8510 und Berger, Rita
(November 2021):
Multidimensional Individual Difference Acculturation (MIDA) model. Syrian refugees’ adaptation into Germany.
In: International Journal of Intercultural Relations, Bd. 85: S. 156-169
ORCID: https://orcid.org/0000-0002-2749-8510 und Berger, Rita
(November 2021):
Multidimensional Individual Difference Acculturation (MIDA) model. Syrian refugees’ adaptation into Germany.
In: International Journal of Intercultural Relations, Bd. 85: S. 156-169
Czakert, Jan Philipp; Reif, Julia A. M. ORCID: https://orcid.org/0000-0002-2749-8510; Glazer, Sharon und Berger, Rita
(2021):
Adaptation and Psychometric Cross-Cultural Validation of a Workplace Cyberbullying Questionnaire in Spain and Germany.
In: Cyberpsychology, Behavior, and Social Networking
ORCID: https://orcid.org/0000-0002-2749-8510; Glazer, Sharon und Berger, Rita
(2021):
Adaptation and Psychometric Cross-Cultural Validation of a Workplace Cyberbullying Questionnaire in Spain and Germany.
In: Cyberpsychology, Behavior, and Social Networking
Pfaffinger, Katharina F.; Reif, Julia A. M. ORCID: https://orcid.org/0000-0002-2749-8510; Huber, Andreas K.; Eger, Vera M.; Dengler, Melina K.; Czakert, Jan Philipp; Spieß, Erika und Berger, Rita
(2021):
Digitalisation anxiety: development and validation of a new scale.
In: Discover Mental Health, Bd. 1, 3
[PDF, 1MB]
ORCID: https://orcid.org/0000-0002-2749-8510; Huber, Andreas K.; Eger, Vera M.; Dengler, Melina K.; Czakert, Jan Philipp; Spieß, Erika und Berger, Rita
(2021):
Digitalisation anxiety: development and validation of a new scale.
In: Discover Mental Health, Bd. 1, 3
[PDF, 1MB]
Safdar, Saba; Ray-Yol, Elcin; Reif, Julia A. M. und Berger, Rita
(2021):
Multidimensional Individual Difference Acculturation (MIDA) model: Syrian refugees' adaptation into Germany.
In: International Journal of Intercultural Relations, Bd. 85: S. 156-169
2020
Pfaffinger, Katharina F. ORCID: https://orcid.org/0000-0002-1984-4292; Reif, Julia A. M. ORCID: https://orcid.org/0000-0002-2749-8510; Spieß, Erika ORCID: https://orcid.org/0000-0002-8302-2058 und Berger, Rita
(2020):
Anxiety in a digitalised work environment.
In: Gruppe. Interaktion. Organisation. Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie (GIO), Bd. 51: S. 25
[PDF, 787kB]
ORCID: https://orcid.org/0000-0002-1984-4292; Reif, Julia A. M. ORCID: https://orcid.org/0000-0002-2749-8510; Spieß, Erika ORCID: https://orcid.org/0000-0002-8302-2058 und Berger, Rita
(2020):
Anxiety in a digitalised work environment.
In: Gruppe. Interaktion. Organisation. Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie (GIO), Bd. 51: S. 25
[PDF, 787kB]
Czakert, Jan Philipp; Reif, Julia A. M. ORCID: https://orcid.org/0000-0002-2749-8510 und Berger, Rita
(2020):
Educating future occupational health practitioners for excellent stress management across Europe.
EDULEARN20 Conference, Online, 6th -7th July 2020.
IATED (Hrsg.),
In: EDULEARN20 Proceedings,
IATED. S. 7815-7818
ORCID: https://orcid.org/0000-0002-2749-8510 und Berger, Rita
(2020):
Educating future occupational health practitioners for excellent stress management across Europe.
EDULEARN20 Conference, Online, 6th -7th July 2020.
IATED (Hrsg.),
In: EDULEARN20 Proceedings,
IATED. S. 7815-7818
2019
Reif, Julia A. M. ORCID: https://orcid.org/0000-0002-2749-8510; Spieß, Erika ORCID: https://orcid.org/0000-0002-8302-2058 und Berger, Rita
(16. Dezember 2019):
Wie kann die Integration von Arbeitsmigrant*innen am Arbeits-platz gefördert werden?
In: Fachnetzwerk Sozialpsychologie zu Flucht und Integration
[PDF, 334kB]
ORCID: https://orcid.org/0000-0002-2749-8510; Spieß, Erika ORCID: https://orcid.org/0000-0002-8302-2058 und Berger, Rita
(16. Dezember 2019):
Wie kann die Integration von Arbeitsmigrant*innen am Arbeits-platz gefördert werden?
In: Fachnetzwerk Sozialpsychologie zu Flucht und Integration
[PDF, 334kB]
Berger, Rita; Safdar, Saba; Spieß, Erika; Bekk, Magdalena und Font, Antoni
(Dezember 2019):
Acculturation of Erasmus Students. Using the Multidimensional Individual Difference Acculturation Model Framework.
In: International Journal of Psychology, Bd. 54, Nr. 6: S. 739-749
2017
Reif, Julia A. M. ORCID: https://orcid.org/0000-0002-2749-8510; Spieß, Erika und Berger, Rita
(März 2017):
Ein theoretisches Modell zur Integration von Arbeitsmigranten in Organisationen.
In: Gruppe. Interaktion. Organisation. Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie, Bd. 48, Nr. 1: S. 61-68
ORCID: https://orcid.org/0000-0002-2749-8510; Spieß, Erika und Berger, Rita
(März 2017):
Ein theoretisches Modell zur Integration von Arbeitsmigranten in Organisationen.
In: Gruppe. Interaktion. Organisation. Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie, Bd. 48, Nr. 1: S. 61-68